大家好，如果您还对10月1日民政局上班吗不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享10月1日民政局上班吗的知识，包括十月十一日上班吗的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！

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这一次十一放假到十月七号哦，上一次是有中秋节哦，所以放到八号了哦，并且九月二十六号和十月九号都是需要上班的哦！

十一黄金周是国家利用国庆假期来鼓励大众出行、旅游、消费的一种方式，它既丰富了人们的日常生活需要，又可以拉动内需，促进了社会经济的发展。

假期由来

为纪念1949年建国，把每年的十月一日定为国庆日。

1999年9月18日中华人民共和国国务院修订发布《全国年节及纪念日放假办法》，规定春节、劳动节、国庆节和公历新年为“全体公民假日”，其中春节、劳动节和国庆节为三天，元旦为一天；还规定这四个属于“全体公民假日”如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。

2000年国庆放假开始，决定将春节、“五一”“十一”的休息时间与前后的二个周末四天（俗称“倒休”）和法定假期三天集中休假，从而形成7天的长假。

导读：十一就要到来了，大家对于这个假期已经期待已久，毕竟一年里只有春节和国庆的假期最长，也最让人放松和自在。那么，你知道2021年十月一日放假几天？2021年十一放假调休是怎样的吗？以下是我带来的2021年十一放假调休安排，一起去看看吧。

2021年十一放假调休

国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

国庆节法定节日是放三天假。再加上两个周末双休日是四天，这样加起来是放7天假。其他的都是本单位自行调整的，若公司安排法定节假日加班的，只能支付3倍工资，不能以倒休代替；休息日加班的可以安排同等时间倒休或者支付2倍工资。

拼假建议：10月8日(周五)-10月9日(周六)请2天假，可拼10天长假。

国庆加班费计算公式：10月1日-3日加班费：日工资(月工资÷21.75)×300%×天数；小时工资(日工资÷8)×300%×小时数。

10月4日至7日加班费：日工资(月工资÷21.75)×200%×天数；小时工资(日工资÷8)×200%×小时数。

加班费是否需要缴税

根据《个人所得税法实施条例》第十三条规定，《个人所得税法》第四条第三项所说的按照国家统一规定发给的补贴、津贴，是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资深院士津贴，以及国务院规定免纳个人所得税的其他补贴、津贴。因此，加班工资不属于国家统一规定发给的补贴津贴，应并入工薪收入依法征税。

国庆节意义

国家象征

国庆纪念日是近代民族国家的一种特征，是伴随着近代民族国家的出现而出现的，并且变得尤为重要。它成为一个独立国家的标志，反映这个国家的国体和政体。

功能体现

国庆这种特殊纪念方式一旦成为新的、全民性的节日形式，便承载了反映这个国家、民族的凝聚力的功能。同时国庆日上的大规模庆典活动，也是政府动员与号召力的具体体现。

基本特征

显示力量、增强国民信心，体现凝聚力，发挥号召力，即为国庆庆典的三个基本特征。

2021年十一放假去哪玩

旅游景点一：扬州瘦西湖

俗话说的好“天下西湖，三十有六”，各个城市也许都有西湖这样的景点，、但是唯独只有扬州的西湖，具有清秀婉丽的风姿，就如同清代的诗人所说的那样，“销金一锅子，故应唤作瘦西湖。”正是因为扬州的西湖一泓曲水，就好像是锦带一样，给人如飘如拂，时放时收的感觉，由此，才能够蜚声中外。

旅游景点二：西藏南迦巴瓦雪山

南迦巴瓦雪山所在之处是我国西藏南部的林芝地区，此处被中国的中国地理评选为中国最美的雪山，这是因为南迦巴瓦雪山的雨季的时间长，云量很大，形成了云雾缭绕的仙境，这个地方的海拔平均有2KM左右，含氧量也相比于西藏的其他地方更加的丰富，因此，如果我们有这个幸运的机会，此处还是较为适合人们前去游玩的。

民政局10月1日不上班，但有值班人员。民政局属于行政单位，执行国家统一规定的工作时间和放假时间安排，国庆节10月1日至3日，是法定休假日。

按照国务院办公厅的安排，连同相近休息日一并放假调休，不上班，但有值班人员，仅限于处理突发事件，不办理日常工作业务。

全体公民放假的节日是新年放假1天；春节放假3天；清明节放假1天；劳动节放假1天；端午节放假1天；中秋节放假1天；国庆节放假3天。探亲假未婚职工每年1次，假期20天；已婚职工每4年1次，假期20天。现行法定年节假日标准为11天。

十一是法定假期人们依法享有7天的假期，所以在此期间是不能够去民政领证的，最好是等到十月8号开始办理业务，而在平常的时候，民政局办理婚姻登记的时间主要是在周一到周五，而周末是法定的双休日，是不上班的，同时每天上班的时间是在上午的八点到中午的十二点，下午的两点半到五点半。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》

第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

（一）元旦；

（二）春节；

（三）国际劳动节；（四）国庆节；

（五）法律、法规规定的其他休假节日。

第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

文章到此结束，如果本次分享的10月1日民政局上班吗和十月十一日上班吗的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！