总想管着狮子座，这是一个很奇特的特质。
狮子座的人往往有着自信、热情、领导力和独立的精神，他们的自我意识非常强烈。
然而，他们也需要有人来管理他们，让他们放松下来。
如果你是一位管理狮子座的人，那么你需要做好如下几点：
1.要理解狮子座的需求。
狮子座的人喜欢被认可，喜欢被重视和鼓励，他们非常在意自己的形象和尊严。
当你管理狮子座的人时，你需要给他们足够的尊重和赞赏，同时尽量避免打击他们的自尊心。
2.要给狮子座足够的自由。
狮子座的人非常独立，他们需要自己做出决策和控制自己的行动。
如果你试图过多地干涉他们的行为，他们会感到被束缚和限制。
给他们足够的自由和空间，让他们能够自由地表达自己的想法和愿望。
3.要对狮子座有所指导。
狮子座的人很容易偏离方向，他们需要有人来指引他们的方向。
作为管理者，你需要给他们一定的指导和建议，让他们能够更好地达到自己的目标。
总的来说，管理狮子座的人需要有耐心、宽容和理解。
你需要了解他们的需求和个性，才能有效地帮助他们成长和发展。
当你做好了以上几点，你会发现，管理狮子座的人其实并不难，他们会变得更加优秀和出色。